Eventos

No âmbito do concurso em epígrafe, informa-se que, de acordo com o edital em referência, houve duas (2) candidaturas recepcionadas, e vimos, por este meio, dar conhecimento do resultado da avaliação e consequente ordenação final das/os candidatas/os.

Lista de Candidatos/as:

• Manuel Tavares Gomes
• Felisberto Costa

Lista de Classificação Final dos/as Candidatos/as (CFC), numa escala de 0 a 10 valores:

Classificação das Entrevistas

Atendendo aos resultados e à possibilidade descrita no Edital, foi deliberado pelo Painel de Avaliação não entrevistar os candidatos, passando a avaliação curricular a valer 85% e a carta de motivação 15% (previsto na 1ªfase), correspondendo a 100% da avaliação dos/as candidatos/as.

Assim, no âmbito das candidaturas em epígrafe, o candidato selecionado para a atribuição de bolsa foi: Manuel Tavares Gomes.

O Centro de Estudos Interdisciplinares em Educação e Desenvolvimento (CeiED) agradece aos(às) candidatos(as) o interesse manifestado e deseja a todos(as) os maiores sucessos académicos e/ou profissionais.

A COFAC, Cooperativa de Animação e Formação Cultural crl/Universidade Lusófona, abre concurso para a atribuição de uma Bolsa de Investigação para mestre no âmbito da participação do CeiED - Centro de Investigação Interdisciplinar em Educação e Desenvolvimento - no projeto “O poder do protesto. A Revolução de Abril e a construção do movimento sindical docente português (1974-1979),” com a referência 2024.13368.PEX, financiado pela Fundação para a Ciência e a Tecnologia, I.P./MCTES através de fundos nacionais (PIDDAC).

Perfis dos/as candidatos/as

Este concurso irá selecionar candidatos/as para uma posição de Bolsa de Investigação de Mestre com o seguinte perfil científico:

• Mestrado em Filosofia (preferencial), Ciências da Educação; outras áreas das Ciências Sociais (Sociologia, Antropologia, História);
• Bom domínio da língua portuguesa e da língua inglesa. Os candidatos devem ser capazes de se exprimir claramente em ambas as línguas, oralmente e por escrito;
• Experiência anterior em projetos de investigação científica, de preferência no âmbito dos percursos do Associativismo e Sindicalismo Docentes em Portugal;
• Experiência na utilização de metodologias de investigação qualitativa.

Responsabilidades do/a candidato/a selecionado/a

O/A candidato/a selecionado/a terá as seguintes responsabilidades;

• Colaborar com o investigador responsável na organização e monitorização das atividades do projeto;
• Desenvolver revisões da literatura, aprofundar o estado da arte e contribuir para o enquadramento teórico;
• Participar na construção e afinação dos instrumentos de recolha de dados, incluindo entrevistas, análise documental, mapeamento histórico-institucional e organização de arquivos;
• Interagir com investigadores externos, associações profissionais, sindicatos, instituições educativas e parceiros internacionais relevantes para o projeto;
• Contribuir para o fortalecimento das redes de investigação e para a internacionalização do trabalho desenvolvido;
• Redigir artigos científicos em coautoria com a equipa do projeto, para submissão a revistas indexadas nacionais e internacionais;
• Elaborar relatórios intermédios e finais de investigação.

Legislação e Regulamentação Aplicável

Lei nº 40/2004, de 18 de agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica) e alterações subsequentes; Regulamento da FCT (Agência Nacional para a Ciência e Tecnologia) para a Formação Avançada e Qualificação de Recursos Humanos, e Regulamento de Bolsas da Universidade Lusófona.

Local de Trabalho

A investigação será realizada nas instalações do CeiED em Lisboa, Portugal. O Coordenador Científico é o Doutor António Teodoro.

Duração do contrato

A Bolsa terá a duração de 17 meses, com início preferencialmente em fevereiro de 2026 e terá um período experimental de 6 meses. Os contratos de bolsa poderão ser prorrogados por períodos iguais ou diferentes, até ao final do projeto.

Prazo de candidatura

O período para submissão de candidaturas abre em: 7 de janeiro de 2026

O período para submissão de candidaturas encerra em: 20 de janeiro de 2026

Benefícios

Subsídio mensal

A bolsa mensal é de 1 309,64 euros, de acordo com o Regulamento de Bolsas da Agência Nacional FCT. A este valor acresce o pagamento do Seguro Social Voluntário e do Seguro de Acidentes Pessoais.

Critérios de elegibilidade

Requisitos

1. Ter obtido o grau de mestre em Filosofia (preferencial), Ciências da Educação outras Ciências Sociais (processo de defesa finalizado) até ao prazo limite para submissão de candidaturas;
2. Estar inscrito em curso conferente, ou não, de grau académico;
3. Interesses de investigação em percursos do Associativismo e Sindicalismo Docentes em Portugal;

Os/As candidatos/as com um grau académico e diploma emitido por uma Instituição de Ensino Superior estrangeira devem apresentar prova do reconhecimento do grau académico pelo Sistema de Ensino Superior Português (lei DL66/2018). Os/As candidatos/as que não tenham o reconhecimento do seu grau académico serão admitidos a concurso. Caso seja selecionado, o/a candidato/a terá de apresentar prova do reconhecimento do seu grau académico pelas autoridades portuguesas antes da assinatura do contrato.

O/A candidato/a selecionado/a terá de entregar o reconhecimento do diploma no prazo de 15 dias após a comunicação dos resultados da candidatura. Decorridos os 15 dias, o Júri pode decidir:

1. Prorrogar o prazo para o candidato comprovar o reconhecimento;
2. Atribuir o lugar a outro candidato;
3. Ou não preencher a vaga.

Documentos de candidatura

As candidaturas devem incluir:

1. Carta de apresentação/motivação em português e inglês (máx. 2 páginas);
2. Curriculum Vitae com um max. 5 páginas, em português ou inglês, destacando os itens mais relevantes para o tema do concurso;
3. Cópia dos certificados de habilitações e outros documentos relevantes para efeitos de elegibilidade (os candidatos devem ter o grau de doutor até à ao prazo limite para submissão de candidaturas do presente concurso). Se, durante o período de candidatura, o/a candidato/a não tiver prova de reconhecimento do seu grau académico pelo Sistema de Ensino Superior Português (DL66/2018), deve apresentar uma declaração de honra comprometendo-se a entregar o reconhecimento do grau no prazo de 30 dias após a comunicação dos resultados da candidatura.

As candidaturas devem ser enviadas por correio eletrónico, em formato .pdf, para Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ter o JavaScript autorizado para o visualizar. até ao prazo limite de submissão da candidatura. As candidaturas devem incluir uma indicação clara da referência do presente concurso (Refª. BI-Mestre-2024.13368.PEX-AprilUnionism).

Processo de seleção

Os/As candidatos/as serão selecionados/as numa 1ª fase com base no seu mérito científico (30%), percurso curricular (30%), experiência anterior em projetos científicos (25%) e carta de apresentação/motivação (15%), eventualmente complementada por entrevista (2ªa fase). Caso o júri opte por entrevistar os/as candidatos/as, a avaliação da 1ª fase corresponderá a 85%, pela ordem apresentada – 30%; 30%; 15%; 10% - e a entrevista 15% no total da avaliação.

A escala aplicada a cada critério é de 0 a 10.

O Júri reserva-se o direito de não selecionar nenhum/a candidato/a para o cargo se as candidaturas não corresponderem às normas e/ou perfis necessários em termos de mérito absoluto.

Composição do Júri de Seleção

Membros Efetivos: Doutor António Teodoro (Coordenador Científico do projeto); Doutora Rosa Serradas Duarte (Membro da equipa do projeto); Doutora Filipa Lourenço (Gestora de Ciência do CeiED).

Forma de publicitação/notificação dos resultados: Os/As candidatos/as serão notificados/as dos resultados do concurso através de correio eletrónico e a lista ordenada dos/as candidatos/as será divulgada na página eletrónica do CeiED (https://www.ceied.ulusofona.pt).

Comentários adicionais

Política de não discriminação e de igualdade de acesso: O CeiED promove ativamente uma política de não discriminação e de igualdade de acesso, segundo a qual nenhum candidato pode ser privilegiado, beneficiado, prejudicado ou privado de qualquer direito ou isento de qualquer dever em razão, designadamente, de ascendência, idade, sexo, orientação sexual, estado civil, situação familiar, situação económica, instrução, origem ou condição social, património genético, capacidade de trabalho reduzida, deficiência, doença crónica, nacionalidade, origem étnica ou raça, território de origem, língua, religião, convicções políticas ou ideológicas e filiação sindical (Lei nº 93/2017, de 23 de agosto).

Proteção de dados: ao candidatar-se, está a concordar com a utilização dos seus dados pessoais pelos funcionários do CeiED para fins exclusivos deste concurso público. O pessoal administrativo do CeiED utilizará os seus contactos para o contactar diretamente, e na publicação dos resultados, de acordo com os princípios estabelecidos pelo RGPD.

O Encontro Internacional de Estudantes sobre Inteligência Artificial irá acontecer online das 14h30 às 16h30.

O encontro reúne jovens universitários de diversas áreas: Ciências da Educação - Educação Social, Letras e Pedagogia. A iniciativa das instituições: ULusófona (Lisboa, Portugal) e Universidade CEUMA (Brasil), promove um debate com o objetivo de estimular a troca de experiências e a formação de uma comunidade global de inovação e pensamento crítico.

O evento está a ser desenvolvido no âmbito do CeiED Júnior.

Link para assistir - https://tinyurl.com/yxrzhacb

Programa

• Abertura e Apresentação do Encontro
• Contexto de Formação em IA - Inovação e Internacionalização
• Dulce Franco | Universidade Lusófona & Isis Monteles | Universidade CEUMA
• Debate Interativo com Estudantes - Participação aberta a todos os inscritos
• Encerramento e Síntese Final

Auditório Agostinho da Silva, Universidade Lusófona – Centro Universitário de Lisboa

No passado dia 10 de fevereiro de 2026 realizou-se, na Universidade Lusófona, o seminário e workshop “Nós e Eles? Olhares sobre a Cultura Cigana, Género e Interculturalidade”, uma iniciativa da ReLeCo Políticas Públicas e Governação em Educação do CeiED e da  Licenciatura em Ciências da Educação – Educação Social, em parceria com a AMUCIP - Associação para o Desenvolvimento das Mulheres Ciganas Portuguesas, no âmbito do projeto Elos & Elas, financiado pela Câmara Municipal de Lisboa por meio do Programa BIP/ZIP. 

A conferência, intitulada “Negotiating the ethical space of participatory action research”, será ministrada pela Professora Sarah Banks e irá explorar a crescente popularidade da investigação-ação participativa (PAR) e outras formas de investigação com envolvimento comunitário, bem como a sua importância para a prática ética.

O Projeto AGRRIN - Corpos geradores: da agressão à insurgência. Contributos para uma pedagogia decolonial (Project Ref. 2022.06269.PTDC) convida para a Conferência Final de apresentação de resultados da pesquisa.

Nesta oportunidade, além das conclusões que emergiram da aplicação do inquérito “Racismo Quotidiano em Portugal”, serão apresentadas as exposições e publicações organizadas durante os três anos do projeto. O evento contará ainda com a participação de convidadas/os/es em painéis de debate sobre os efeitos e as insurgências contemporâneas no contexto do racismo em Portugal.

Datas e Locais

12 de dezembro de 2025 – das 09:00 às 18:00
Auditório Professor José Araújo – Biblioteca Victor de Sá, Universidade Lusófona
Campo Grande, 380-B, Lisboa - ver no mapa

13 de dezembro de 2025 – das 10:00 às 18:00
Associação Cavaleiros de São Brás
Rua Jacinto Baptista, 4B, Casal de São Brás, Amadora - ver no mapa

Formato: Presencial

Inscrições: https://forms.gle/MgsrepkZgfFtDDCM7

Contacto: Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ter o JavaScript autorizado para o visualizar.

Arte: Henrique Godoy

Programação

Sexta-feira, 12 de dezembro

• “Deletar e Começar de Novo” – Inquérito “Racismo Quotidiano em Portugal” (Equipa AGRRIN)
• Cadernos de Sociomuseologia / Sociomuseologia das Insurgências – Prof.ª Dr.ª Judite Primo
• Exposição Ser Hip Hop: {SOBRE} Viver, Libertar e Resistir – Alex Nogueira
• Exposição Capilaridades: Gródi / Renki / Rasta – Henrique Godoy

Sábado, 13 de dezembro

Equipa

Judite Primo e Mário Moutinho (Coordenação); Inês Vieira, Marta Jecu, Mariana Hartenthal, José Mateus, Moana Soto, Geanine Escobar, Adel Pausini, Maria Luiza Moita, Lucas Augusto da Silva e Alex Nogueira.

A Semana de Sociomuseologia, realizada com o apoio do CeiED, marca a abertura oficial do ano letivo dos programas de Mestrado e Doutoramento em Sociomuseologia e constitui um dos momentos mais importantes do Departamento de Museologia, reunindo estudantes, docentes, investigadores e convidados internacionais num ambiente de partilha, debate e celebração da Sociomuseologia.

A XVII Semana de Sociomuseologia será realizada entre os dias 20 e 28 de fevereiro de 2026, na Universidade Lusófona - Centro Universitário de Lisboa.

Ao longo de vários dias, a programação integra sessões científicas, júris finais de doutoramento, seminários de investigação em sociomuseologia, aulas abertas de mestrado e doutoramento, visitas de estudo, oficinas, rodas de conversa e momentos de divulgação científica, proporcionando um espaço alargado de partilha entre investigadores/as, docentes, estudantes e profissionais da área. Os temas abordados refletem a diversidade e atualidade do campo, com enfoque na acessibilidade, decolonialidade, património, comunicação, educação, práticas museológicas críticas e projetos de investigação em curso.

Confira a programação completa: